我媳妇怀孕已经三个月了  之前从来没有遇到最近这类事情   先是前段时间因为妊娠反应导致小腹痉挛   公司部门总监就要以此为由将其辞退   并宣称赔偿金已准备好   随时可以让她滚蛋   而且我媳妇在怀孕期间妊娠反应比较明显  低血糖严重  大夫建议在家休息一周  而单位又以由于妊娠反应引起的不适不能当做病假为由  将我媳妇的病假擅自改成了年假   后来又说不要仗着怀孕在为所欲为  以此来恶意语言攻击我媳妇   直至7月13号  我媳妇因为腹泻严重请了一天病假  结果今天得到单位通知  诊断书无效  原因是因为开局诊断书的单位不属于三甲医院  而事实上大连机车医院是国家指定医保单位   国家二甲医院   可是因为我们住的离机车医院不到400米距离   所以平时有个头疼脑热的什么的去医院也方便   但之前我媳妇在机车医院开过诊断书   单位也是认可了   也不止一次认可   可是现在因为她怀孕了失去了原有的工作能力了  就要以此来把她挤兑走么   我不知道该找什么部门   只知道妇联可以保障妇女儿童的权益   麻烦了各位领导